Nghe chừng Hà Nội sắp được học trực tiếp nên em bế một bài review cực có tâm bên old voz qua cho các tân sinh viên đây cho mọi người tham khảo.

MỘT SỐ TIÊU CHÍ CHỌN NHÀ:

• Tiền nhà một tháng bao nhiêu? Hình thức trả tiền nhà? Cần đặt tiền cọc hay không?
• Hợp đồng bao lâu hay tự do trả phòng?
• Tiền điện, tiền nước, tiền vệ sinh, tiền gởi xe, tiền Internet, tiền an ninh? Và còn các khoản chi phí phát sinh nào khác không? (Phải ghi đầy đủ trong hợp đồng)
• Cho bạn vào phòng chơi không? (ghi trong hợp đồng).
• Cho nấu ăn trong phòng không?
• Giờ giấc ra sao?
• Nhà vệ sinh riêng? Sạch sẽ?
• Kiểm tra đầy đủ về điện nước, tủ giường… xem có hỏng hóc gì không trước khi nhận phòng.
• Nhà có an ninh, lịch sự?
• Phòng ồn ào hay yên tĩnh?

MỘT SỐ LƯU Ý TRƯỚC KHI KÝ HỢP ĐỒNG:

Kiểm tra trước khi thuê phòng

Bạn cần kiểm tra tình trạng của hệ thống điện nước, nhà vệ sinh, cửa ra vào… trong phòng đến thời điểm ký hợp đồng. Nếu có hỏng hóc thì hãy yêu cầu chủ nhà sửa ngay lúc đó. Thêm nữa, bạn cần kiểm tra số điện, nước tại thời điểm bắt đầu, tránh trường hợp sau này trả tiền oan.

An ninh và môi trường xung quanh

Người thuê được khuyến cáo nên đi xem nhà vào ban ngày để thấy rõ điều kiện nhà cũng như đời sống thực xung quanh. Nhà thuê ở khu trị an kém, có người nghiện hút, xã hội đen, hay không… là những điều đầu tiên phải tính đến.

Nhiều người không để ý kiểm tra xem nhà có bị ồn ào không, đến khi ký hợp đồng, về ở rồi mới chợt thấy quán karaoke hay vũ trường ngay gần nhà mình, về đêm mở hết công suất, khỏi học hành ngủ nghỉ gì nổi.

Vì vậy, những người có kinh nghiệm thường qua xem nhà buổi sáng, ghé lại buổi chiều và buổi tối tiếp tục ghé qua xem thế nào. Ngày nắng đi, ngày mưa đi tiếp càng tốt.

“Tốt nhất nên uống café ở đó vài buổi cho chắc. Ngồi đó chuyện trò hỏi han người ta là ra hết, chắc ăn”, Nguyễn Văn Tú, đang thuê căn hộ ở Gò Vấp, truyền kinh nghiệm sau hơn chục năm thuê nhà học và làm việc tại TP.HCM.

Kiểm tra điều kiện sinh hoạt, đi lại, tiện ích

Trước khi đặt cọc, người thuê cần xem xét vị trí của nơi thuê sao cho phù hợp nhất với mục đích học tập, làm việc, cũng như gần các hạ tầng xã hội (chợ, trường học, y tế, vui chơi).

Về tiện ích, nhà vệ sinh, phòng tắm là điều cần phải đặt lên hàng đầu. Loại phòng trọ chung nhà vệ sinh nếu mức độ người dùng vừa phải còn được, nếu phải chung nhà vệ sinh với 2-3 gia đình ở thuê trở lên sẽ vô cùng phiền toái.

Những nơi hạn chế giờ giấc, ra vào phải xin phép, nhờ mở cổng, cửa sẽ hạn chế sự tự do quý giá của người thuê.

Tìm hiểu chủ nhà

Với dữ liệu khổng lồ trên internet, kiểm tra qua về nhân thân, tính cách và lịch sử sơ bộ của chủ nhà trên mạng cũng là một gợi ý hay. Các trao đổi cụ thể, thân mật sau đó càng bổ sung thêm chất liệu để có thể đánh giá chủ nhà trước khi đặt bút thuê.

Có chủ nhà cứ thét tiền điện, tiền nước tùy hứng theo tháng, trong khi người thuê ngại chuyển dịch nhiều lần, đành ngậm đắng nuốt cay với gia chủ. Có gia chủ lại khó chịu, nói linh tinh khi bạn bè, người thân tới thăm… Và có chủ thích đuổi người thuê lúc nào họ …chán! Do vậy, cần tìm hiểu kỹ vấn đề này.

Tiền cọc

Đi thuê nhà, khách thường phải chuẩn bị sẵn khoản tiền đặt cọc (bắt buộc). Có thể đặt cọc 1 tháng tiền thuê (với căn hộ thuê diện tích lớn, khép kín, cơ bản nội thất), hoặc chỉ vài trăm nghìn đồng (phòng nhỏ do gia đình tự xây).

Tốt nhất là không đặt cọc, hoặc giảm thiểu chừng nào hay chừng đó. Đồng thời phải xem kỹ khoản cọc này nếu muốn lấy lại thì phải làm những gì, có dễ không.

Khi người thuê hủy giữa chừng, họ thường bị mất tiền cọc. Thuê nhà ở thành phố lớn thường sẽ phải chuyển nhà khá thường xuyên theo thay đổi công việc, học hành hoặc chi phí phát sinh. Do vậy, tốt nhất là chỉ nên ký hợp đồng thời hạn ngắn.

Trong khi người thuê nếu ra trước sẽ bị mất cọc, chủ nhà muốn lấy lại nhà thường chỉ cần báo trước 1 tháng. Đây là thỏa thuận bất công mà các chủ nhà thường đưa ra. Cần làm rõ vấn đề này, chẳng hạn nếu chủ nhà phá vỡ hợp đồng thì phải bồi thường gấp đôi tiền cọc.

Xem chi tiết hợp đồng

Chuyện thuê nhà không hợp đồng được xem là phổ biến xưa nay hoặc nếu có thì cả hai thường làm qua loa rồi ký cho xong.

Trước khi ký hợp đồng do chủ nhà soạn sẵn, khách cần đọc kỹ các điều khoản về thông tin người cho thuê, người thuê; giá thuê nhà, tiền đặt cọc, bồi thường nếu xảy ra hư hỏng thiết bị trong nhà.

Để tránh việc chủ nhà tự tiện phá hợp đồng đột ngột, cần giao kết về thời gian thông báo trước khi một trong hai bên muốn chấm dứt giao dịch, trong đó ghi rõ khoản đền bù nếu vi phạm điều này…

Giá điện nước

Bên cạnh giá thuê đã thỏa thuận trước đó, những yếu tố “phụ” như giá điện, nước hàng tháng thường bị người thuê không chú ý. Lý tưởng nhất cho người thuê là phòng trọ có đồng hồ nước và công tơ điện riêng song ít khi điều này xảy ra.

Có trường hợp người thuê phải trả tiền cao, coi như trả luôn phần gia đình cho thuê sử dụng. Điều này gây bức xúc cho người thuê. Do vậy cần xác định khung giá từ đầu, hợp lý thì thuê, không thì chọn chỗ khác.

Bên cạnh điện nước, nếu ở chung cư, phí quản lý ai trả cũng cần làm rõ. Phí này thường bao gồm: chi phí quản lý cho bộ phận bảo vệ, bảo trì, tiếp tân, điện, nước, chiếu sáng khu vực chung…

Ứng xử khi gặp rắc rối

Bị quỵt tiền, chủ nhà cứ khất lần không chịu trả lại tiền cọc, chủ nhà bắt chẹt, dọa nạt… Những rắc rối này không phải hiếm gặp trong chặng đường thuê nhà.

Nếu rơi vào tình cảnh đó, hãy củng cố lực lượng bằng cách chia sẻ với người thân, bạn bè, mờ họ tới chơi và chọn người nói chuyện thiệt hơn, đồng thời đó cũng là một cách biểu dương lực lượng nhẹ nhàng, cho thấy mình không đơn độc trong cuộc chiến.

Với các rắc rối có nguy cơ bùng phát lớn sau này, hãy thu thập bằng chứng bằng cách bật điện thoại ghi âm, chụp ảnh, quay hình để làm cơ sở đấu lý sau này.

Trong trường hợp khẩn, đừng ngần ngại gọi cảnh sát khu vực tới. Cho thuê nhà cũng là một chuyện làm ăn. Đã làm ăn thì hầu hết ngại đụng chạm tới cảnh sát, do vậy đây là chiêu mà nhiều chủ nhà rất ngại.

Thoe Voz

Câu hỏi thường gặp

Tôi nên kiểm tra những gì trước khi ký hợp đồng thuê nhà?

Hãy kiểm tra kỹ lưỡng tình trạng điện nước, nhà vệ sinh, cửa ra vào và các thiết bị khác. Ghi lại chỉ số điện nước ban đầu để tránh tranh chấp về chi phí sau này. Quan sát môi trường xung quanh vào nhiều thời điểm khác nhau (sáng, chiều, tối) để đánh giá độ ồn ào và an ninh.

Làm thế nào để tránh tranh chấp về tiền điện, nước và các khoản phí khác?

Đảm bảo có đồng hồ điện, nước riêng hoặc thỏa thuận rõ ràng về giá cả và cách tính toán trong hợp đồng. Ghi rõ ràng tất cả các khoản phí, bao gồm cả phí quản lý (nếu có), trong hợp đồng để tránh hiểu lầm.

Tôi cần lưu ý gì về hợp đồng thuê nhà?

Đọc kỹ từng điều khoản trong hợp đồng, đặc biệt chú ý đến thời hạn thuê, điều kiện thanh toán, điều kiện hủy hợp đồng và cách thức lấy lại tiền cọc. Nên yêu cầu sửa đổi các điều khoản bất hợp lý trước khi ký.

Dưới đây là một số gợi ý của chuyên trang tuyển dụng JobOKO về những việc bạn nên làm khi đợi kết quả phỏng vấn.

1. Gửi lời cảm ơn đến phía nhà tuyển dụng

Một hành động ý nghĩa sau buổi phỏng vấn là gửi email cảm ơn nhà tuyển dụng. Đó là cách hữu hiệu để bạn bày tỏ sự biết ơn vì họ đã dành thời gian và cơ hội cho bạn. Bạn không cần phải viết quá dài nhưng hãy chú ý tới câu từ và bố cục của email. Hãy thể hiện sự chuyên nghiệp và cẩn thận của mình, bạn cũng không nên lặp lại những gì đã nói trong buổi phỏng vấn. Dù kỹ năng phỏng vấn của bạn có tốt hay không thì việc gửi email cảm ơn cũng rất cần thiết. Muốn cải thiện kỹ năng phỏng vấn tốt, bạn có thể tham khảo bí quyết trong bài viết này.

2. Nhìn lại buổi phỏng vấn của bạn

Bạn đã làm tốt chưa? Bạn có thể trả lời hết các câu hỏi của nhà tuyển dụng hay không? Nếu câu trả lời là chưa, hãy tìm những phần bạn làm chưa tốt và tìm cách cải thiện. Ngay cả khi bạn bị từ chối, việc xem lại những phần có thể cải thiện sẽ giúp bạn thể hiện tốt hơn trong các buổi phỏng vấn sau này.

3. Xem xét các dấu hiệu tích cực

Bạn đã được giới thiệu với các đồng nghiệp ở công ty mới chưa? Bạn đã được hỏi về mức lương mình mong muốn chưa? Đây đều là những dấu hiệu tốt ám chỉ rằng bạn có thể được tuyển dụng.  Tuy nhiên, hãy nhớ rằng nhà tuyển dụng có thể đưa cùng một câu hỏi cho tất cả các ứng viên để nắm được nhu cầu của họ và lựa chọn người phù hợp với ngân sách nhất.

4. Giữ cho bản thân luôn bận rộn

Việc chờ đợi có thể khiến bạn suy nghĩ và lo lắng. Do đó, hãy tìm việc để làm, khi bạn không có thời gian rảnh, bạn sẽ không suy nghĩ nhiều nữa. Khi đó, bạn sẽ tập trung vào các công việc khác thay vì quẩn quanh với suy nghĩ liệu mình có trúng tuyển không. Hãy lên kế hoạch cụ thể và thực hiện theo lịch trình đó. Bạn có thể đi du lịch hoặc về quê hay đơn giản là đi ăn uống cùng bạn bè.

5. Tiếp tục tìm các công việc chất lượng

Mặc dù bạn đã được mời tham gia buổi phỏng vấn nhưng điều đó không có nghĩa bạn đã có được công việc. Vì thế bạn nên tiếp tục quá trình tìm việc của mình, bạn không nên chỉ tập trung vào một cơ hội đó. Bạn càng ứng tuyển nhiều vị trí, cơ hội trúng tuyển và chọn lựa được công việc phù hợp với bạn hơn càng cao. Truy cập vào JobOKO.com để tìm việc làm phù hợp đa dạng ngành nghề nhé.

6. Nếu bạn không chờ được nữa…

Đã một tuần trôi qua và bạn vẫn chưa nhận được phản hồi gì từ phía nhà tuyển dụng? Bạn đã mất kiên nhẫn? Hãy gửi email cho phía công ty và hỏi một cách lịch sự về kết quả phỏng vấn. Nếu như họ chưa thông báo kết quả phỏng vấn, hãy xin thông tin về thời gian thông báo kết quả.

Nếu như phía nhà tuyển dụng không trả lời email của bạn, có lẽ bạn nên tiếp tục tìm công việc khác. Các nhà tuyển dụng thường bận rộn với công việc của mình và họ sẽ không dành thời gian thông báo với những ứng viên bị loại.

Quá trình đợi kết quả phỏng vấn đôi khi còn khiến bạn lo lắng hơn việc trả lời câu hỏi phỏng vấn. Nhưng hãy nhớ rằng, việc lo lắng sẽ không đem lại lợi ích gì cho bạn. Hãy kiên nhẫn chờ đợi và tiếp tục quá trình tìm việc của mình cho tới khi bạn tìm được công việc phù hợp.

 Thông tin liên hệ:

Công Ty Cổ Phần JobOKO Toàn Cầu

Địa chỉ: Tầng 23 tòa nhà Viwaseen, Số 48 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Hotline liên hệ: 0962107888

Email hỗ trợ: quanly@joboko.com

Website tìm việc làm uy tín, chất lượng: https://vn.joboko.com

Tạo CV xin việc ấn tượng tại: https://vn.joboko.com/mau-cv-xin-viec-tao-cv

Câu hỏi thường gặp

Tôi nên làm gì nếu chưa nhận được phản hồi sau khi phỏng vấn?

Hãy kiên nhẫn chờ đợi một thời gian hợp lý. Nếu quá thời gian dự kiến, hãy gửi email lịch sự hỏi thăm về kết quả phỏng vấn và thời gian thông báo.

Tôi có nên tiếp tục tìm việc khi đang chờ kết quả phỏng vấn không?

Có, bạn nên tiếp tục tìm kiếm các cơ hội việc làm khác. Việc chờ đợi kết quả không đảm bảo bạn sẽ được nhận việc.

Làm sao để giảm bớt lo lắng khi chờ đợi kết quả phỏng vấn?

Hãy giữ bản thân bận rộn bằng các hoạt động khác, như lên kế hoạch cho những ngày nghỉ, dành thời gian cho sở thích hoặc tiếp tục trau dồi kỹ năng.

Phải biết rằng, bản thân hồ sơ xin việc của bạn sẽ được đặt lên bàn cân với hàng chục, thậm chí là hàng bản hồ sơ khác. Chỉ một điểm trừ nhỏ cũng có thể khiến thứ hạng của bạn tụt đi rất nhiều và rớt khỏi danh sách ứng viên tiềm năng. Quan trọng, bạn hãy thật bình tĩnh và cẩn thận khi điền bất cứ phần nội dung nào trong hồ sơ tuyển dụng nhằm đảm bảo độ chính xác và đầy đủ của thông tin cung cấp, cũng như để tránh các lỗi đánh máy và lỗi chính tả nhé!

1. Không làm theo hướng dẫn của công ty tuyển dụng

Trong môi trường học tập, mọi chỉ dẫn cho các bài tập đều được đưa ra với mục đích giúp đỡ học sinh làm bài đúng cách và đạt kết quả tốt hơn. Hướng dẫn và yêu cầu cho ứng viên khi viết hồ sơ xin việc cũng có chức năng như vậy, đảm bảo ứng viên cung cấp đầy đủ thông tin, tài liệu cần thiết cho việc xét duyệt cũng như thực hiện đúng quy trình tuyển dụng.

Trong trường hợp ứng viên không bám sát theo chỉ dẫn của công ty khi đăng tuyển dụng thì hiển nhiên người đó sẽ bị cho là thiếu nghiêm túc, thiếu sự tập trung, tỉ mỉ và để lại ấn tượng không mấy tốt đẹp.

2. Để trống phần lĩnh vực làm việc

Như bạn có thể biết, lĩnh vực làm việc là một trong những phần thông tin đặc biệt quan trọng cần có trong hồ sơ xin việc. Nó cho thấy lĩnh vực bạn đang hoặc từng hoạt động có liên quan gì và có thể hỗ trợ gì cho vị trí công việc đang ứng tuyển. Chính vì vậy, nhà tuyển dụng luôn luôn rất để tâm tới phần thông tin này khi xét duyệt hồ sơ ứng viên. Thiếu mất phần nội dung này hoàn toàn có thể trở thành điểm yếu trong hồ sơ ứng tuyển của bạn đấy nhé!

3. Nộp hồ sơ muộn

Sẽ chẳng có lý do nào có thể biện hộ cho việc nộp hồ sơ muộn. Cho dù là ứng viên xuất sắc tới mức nào đi chăng nữa thì nếu thuộc trường hợp này cũng sẽ mất đi cơ hội tuyển dụng, bởi đa số các công ty đánh giá cao và sẽ chỉ xem xét những ứng viên tuân thủ hạn nộp hồ sơ. Có lẽ đối với phần lớn các nhà tuyển dụng, đó mới là những người thực sự chân trọng và nghiêm túc với công việc này.

4. Thiếu tài liệu đi kèm

Như đã nói, làm theo hướng dẫn của nhà tuyển dụng một phần là để đảm bảo hồ sơ tuyển dụng đáp ứng đủ yêu cầu về tài liệu đính kèm. Khi đăng tin tuyển dụng, công ty sẽ có thông báo về các tài liệu cần có khi ứng tuyển như sơ yếu lý lịch, photo chứng minh thư, bản sao giấy khai sinh, sổ hộ khẩu công chứng,… Đem so sánh với các ứng viên khác, nhà tuyển dụng sẽ khó mà có ấn tượng tốt với bạn nếu hồ sơ của bạn không bao gồm đủ những tài liệu đó.

Bên cạnh những lỗi sai chính tả, lỗi đánh máy khiến ứng viên bị trừ điểm nặng nề thì những sai lầm cơ bản khi chuẩn bị hồ sơ xin việc JOBOKO vừa chia sẻ cũng có thể trở thành nguyên nhân tước đi cơ hội phỏng vấn của bạn. Từ những thông tin trong bài viết này, JOBOKO hy vọng bạn sẽ rút kinh nghiệm cho bản thân mình và có một mùa tuyển dụng thật thành công!

Website tuyển dụng miễn phí JOBOKO.com đang đăng tuyển nhiều vị trí việc làm với thu nhập tốt, cùng truy cập để tìm hiểu thêm nhé. Ngoài các tin tuyển dụng việc làm mới nhất, người tìm việc có thể tìm hiểu thông tin tư vấn việc làm hữu ích qua Link này.

 Thông tin liên hệ:

Công Ty Cổ Phần JobOKO Toàn Cầu

Địa chỉ: Tầng 23 tòa nhà Viwaseen, Số 48 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Hotline liên hệ: 0962107888

Email hỗ trợ: quanly@joboko.com

Website tìm việc làm nhanh, uy tín hàng đầu: https://vn.joboko.com

Tạo CV xin việc đẹp, ấn tượng tại: https://vn.joboko.com/mau-cv-xin-viec-tao-cv

Câu hỏi thường gặp

Tôi có nên làm theo hướng dẫn của nhà tuyển dụng khi chuẩn bị hồ sơ xin việc không?

Hoàn toàn nên! Làm theo hướng dẫn thể hiện sự chuyên nghiệp và nghiêm túc, tăng cơ hội được xem xét hồ sơ của bạn.

Nếu tôi bỏ trống phần lĩnh vực làm việc thì sao?

Bỏ trống phần này sẽ làm giảm điểm hồ sơ của bạn. Nhà tuyển dụng cần biết kinh nghiệm và kỹ năng của bạn có phù hợp với vị trí tuyển dụng hay không.

Nộp hồ sơ muộn có ảnh hưởng gì không?

Nộp hồ sơ muộn thường dẫn đến việc hồ sơ bị loại bỏ, bất kể bạn có đủ điều kiện hay không. Hãy luôn tuân thủ hạn chót nộp hồ sơ.

Đôi khi để tâm đến quá nhiều thứ quan trọng, lo chau chuốt lại bản thân đã dành toàn bộ thời gian cùng sự chú ý của bạn cho những điều nhỏ nhặt khác trong quá trình tìm việc. Có thể không ngờ tới nhưng chính những điều này có thể trở thành nguyên nhân “kéo chân” bạn khỏi ngưỡng cửa của buổi phỏng vấn đấy!

1. “Rải CV”

Có thể thấy được “rải CV” đang là phương thức tìm kiếm việc làm phổ biến, đặc biệt là đối với nhóm sinh viên mới ra trường chưa có hoặc ít kinh nghiệm. Cách làm này tuy có nhanh chóng, tiện lợi, nhưng khách quan mà nói lại mang tính bị động và không mang lại hiệu quả cao. Thay vì chỉ ngồi đó lãng phí thời gian đợi cơ hội tới, đợi nhà tuyển dụng tìm đến mình, ứng viên nên chủ động tìm kiếm thông tin tuyển dụng trên Internet hay qua các mối quan hệ, sau đó trực tiếp tới nộp CV xin việc nếu có thể. Dĩ nhiên “rải CV” trên mạng là cách có thể tận dụng, tuy nhiên đừng tìm đến nó đầu tiên.

2. Chưa sẵn sàng nhận điện thoại phỏng vấn

Đính kèm số điện thoại cá nhân trong CV đồng nghĩa với việc bạn cần chuẩn bị tâm lý sẵn sàng nhận mọi cuộc gọi từ công ty ứng tuyển bất cứ lúc nào. Chắc hẳn bạn sẽ không muốn bỏ lỡ hoặc bị bất ngờ, lúng túng trước cuộc gọi như thế đúng không nào? Vì vậy, hãy luôn đặt mình trong tâm thế sẵn sàng, chuẩn bị kỹ lưỡng cho những viễn cảnh có thể xảy ra và nghĩ cách ứng biến, hành xử sao cho chuyên nghiệp. Quan trọng hơn cả, tránh trả lời điện thoại ở những nơi ồn ào, gây ảnh hưởng tới chất lượng nghe gọi cũng như tạo ấn tượng không tốt với nhà tuyển dụng.

3. Không kiểm tra hộp thư thoại

Trong trường hợp có thông báo cuộc gọi nhỡ từ số lạ, rất có thể đó là nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn đó. Trong trường hợp này, đừng quên mở hộp thư thoại và check xem có tin nhắn nào không nhé! Rất nhiều ứng viên cũng đã mắc phải lỗi này, dẫn đến việc khi phát hiện ra thì thời hạn tuyển dụng cũng đã qua rất lâu rồi.

4. Quên kiểm tra hộp Mail

Tập tành làm một nhân viên chuyên nghiệp từ thói quen kiểm tra email hàng ngày, bạn sẽ thấy được tác dụng của nó đấy. Ví dụ như bạn sẽ không bỏ lỡ bất cứ email thông báo nào từ phía công ty tuyển dụng chẳng hạn. Một lưu ý nữa là ứng viên cũng nên kiểm tra mục Spam xem có email nào vô tình bị đẩy vào không nhé!

5. Chưa tìm hiểu kỹ công ty

Nộp CV vào quá nhiều công ty hoặc chưa kịp tìm hiểu kỹ lưỡng công ty ứng tuyển cũng có thể trở thành “thẻ đỏ” dành cho ứng viên khi đi xin việc. Phải nhớ rằng, công ty tuyển dụng họ mong muốn sự tôn trọng từ ứng viên và thông qua cuộc gọi xác nhận phỏng vấn họ có thể sẽ có một số câu hỏi liên quan tới công ty. Để lấy được điểm thiện cảm này, trước hết hãy chuẩn bị và tìm hiểu kỹ lưỡng bối cảnh và lĩnh vực hoạt động của công ty để thấy được bản thân có thể trở thành ứng viên tiềm năng hay không. Bạn cũng nên tìm hiểu về văn hóa công sở để có thêm kinh nghiệm khi xin việc, tham khảo cụ thể hơn Tại đây.

6. Chưa hiểu rõ bản thân

Thực sự sẽ rất ngạc nhiên và kỳ lạ nếu ứng viên thậm chí đến những câu hỏi về bản thân mình cũng không thể trả lời được. Có thể bởi vì tâm lý căng thẳng trong phỏng vấn, cũng có thể do ứng viên thực sự thiếu những trải nghiệm thực tế, nhưng hãy cố gắng đừng để nhà phỏng vấn nghi ngờ về năng lực và tư duy của bạn bởi. Bạn nên là người hiểu rõ bản thân nhất mới phải!

7. Thiếu tinh tế trong trả lời câu hỏi tình huống

Những câu hỏi tình huống nhằm kiểm tra khả năng tư duy và cách xử lý của ứng viên như có tần suất xuất hiện rất cao, nếu không nói là thường xuyên, trong cách cuộc phỏng vấn. Vì lẽ đó, ứng viên cần thật cẩn thận, suy nghĩ và hành xử khéo léo khi đối phó với dạng câu hỏi này. Hãy đi theo cấu trúc từ trình bày tình huống, đến hành động bạn sẽ thực hiện, và cuối cùng mới là kết quả và bài học rút ra. Cách trả lời này không những logic mà còn rất thuyết phục nữa đó.

8. Chưa biết cách “PR” bản thân

Chắc hẳn ứng viên nào khi đi xin việc cũng muốn thể hiện tốt nhất cho nhà tuyển dụng thấy năng lực và thế mạnh của bản thân. Nhưng, cái nhà phỏng vấn muốn biết nữa là bạn sở hữu đặc điểm gì khiến bạn trở thành ứng viên lý tưởng, tiềm lực gì để có thể đem lại lợi ích cho công ty.  Vì vậy, đừng chỉ tập trung giới thiệu bản thân mà hãy liên kết chúng với mặt công ty sẽ thu được lợi ích gì nếu tiếp nhận bạn vào vị trí tuyển dụng.

Joboko.com tin rằng qua những góp ý trên đây bạn đã có thể nhận thức được vấn đề của riêng bản thân mình rồi. Hy vọng rằng bạn có thể khắc phục những lỗi nhỏ nhặt này và nhanh chóng tìm thấy công việc đam mê của mình nhé!

Thông tin liên hệ:

Công Ty Cổ Phần JobOKO Toàn Cầu

Địa chỉ: Tầng 23 tòa nhà Viwaseen, Số 48 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội

Hotline liên hệ: 0962107888

Email hỗ trợ: quanly@joboko.com

Website tìm việc làm uy tín, hiệu quả: https://vn.joboko.com

Tạo CV xin việc đẹp, thiết kế độc đáo tại: https://vn.joboko.com/mau-cv-xin-viec-tao-cv

Câu hỏi thường gặp

Tôi gửi CV đến nhiều nơi nhưng không nhận được hồi âm. Tại sao vậy?

Có thể bạn đang “rải CV” một cách bị động. Hãy chủ động tìm kiếm thông tin tuyển dụng và gửi CV trực tiếp đến các công ty phù hợp hơn là chỉ dựa vào việc gửi CV đại trà.

Tôi nên chuẩn bị gì để sẵn sàng cho cuộc gọi phỏng vấn?

Hãy luôn giữ điện thoại bên mình, kiểm tra hộp thư thoại và email thường xuyên. Đảm bảo bạn ở trong môi trường yên tĩnh khi nhận cuộc gọi để có thể trò chuyện chuyên nghiệp với nhà tuyển dụng.

Làm sao để gây ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn?

Hãy tìm hiểu kỹ về công ty trước khi phỏng vấn, chuẩn bị sẵn câu trả lời cho các câu hỏi về bản thân và kinh nghiệm. Quan trọng nhất là hãy thể hiện rõ bạn hiểu công việc và cách bạn có thể đóng góp cho công ty.

1. Kích thước to không phải lúc nào cũng tốt. To nhưng không có kỹ năng thì vẫn thất bại như thường.

2. Hãy chọn một kênh đào phù hợp với kích thước của mình.

3. Kênh đào có 2 hướng, 1 hướng rộng có thể đi vào dễ dàng, hướng còn lại khá hẹp. Hãy cẩn thận khi đi vào hướng hẹp nhé. Dễ ăn c*t đấy.

4. Đừng bao giờ trói buộc mình quá trong 1 mối quan hệ. Giải thoát đôi khi là tốt cho cả 2.

5. Kênh đào đang ít nước không nên đi vào.

6. Đến con tàu to như thế mắc cạn còn giải quyết được thì không vấn đề gì không thể cứu vãn. Chỉ là người ta có muốn hay không thôi.

7. Suy nghĩ thật kỹ trước khi đâm vào. Bởi vì sự bồng bột của bạn có thể ảnh hưởng tới gia đình & nhiều người khác. Ở đây là ảnh hưởng cho cả thế giới.

8. Nếu đã có sự cố ngoài ý muốn, hãy chịu trách nhiệm đền bù cho kênh đào. Bởi vì chúng ta là thuyền mà.

9. Khi bạn đang ở 1 mình với kênh đào, nhiều thằng khác lại phải đi vòng qua Mũi Hảo Vọng và nhìn chúng ta thèm khát. Không phải ai cũng được 1 mình bên em ấy lâu như vậy đâu.

10. Đừng nghĩ rằng bạn là số 1 và duy nhất trong lòng kênh đào. Vắng bạn rồi còn hơn 450 thằng khác đang chờ xếp hàng để tới lượt đấy.

11. Người ta bảo quay đầu là bờ. Nhưng đôi khi muốn quay đầu cũng không quay nổi.

Câu hỏi thường gặp

Tàu Ever Given mắc cạn dạy cho chúng ta bài học gì về quy mô và khả năng?

Bài học rút ra là kích thước lớn không đảm bảo thành công. Cần phải có kỹ năng và sự chuẩn bị phù hợp để đối phó với những thách thức, dù quy mô lớn đến đâu.

Vụ tai nạn nhấn mạnh tầm quan trọng của điều gì trong việc lập kế hoạch?

Vụ việc cho thấy tầm quan trọng của việc lên kế hoạch cẩn thận, lựa chọn con đường phù hợp với khả năng và điều kiện hiện tại (ví dụ: độ sâu kênh đào, điều kiện thời tiết).

Làm thế nào vụ việc này liên quan đến việc chịu trách nhiệm cho hành động của mình?

Vụ tai nạn cho thấy tầm quan trọng của việc chịu trách nhiệm về hành động của mình và bồi thường thiệt hại gây ra cho người khác. Sự bồng bột có thể gây ra hậu quả nghiêm trọng.

Tiêu chí: vừa với khả năng chi trả và phù hợp với đối tượng được tặng.

Và đây, mình sẽ chia sẻ kinh nghiệm cá nhân của mình. Mình có vài quy tắc cơ bản, từ đây mình suy ra được mọi trường hợp. Kiểu như học 1 mà ứng dụng 10 đó các bạn.

Lưu ý: đây là kiểu tặng quà có tâm nhé, không phải kiểu bỏ tiền ra mua đại một món nào đó đem làm quà nhen.

Quy tắc 1: LỰA CHỌN QUÀ TẶNG TÙY VÀO MỨC ĐỘ QUAN HỆ

Các bạn nên xác định mức độ thân thiết của mối quan hệ đó trước khi lựa chọn quà tặng.

Đã tặng quà thì nói thẳng là bạn sẽ phải có mục đích. Mục đích có thể là làm người đó vui vẻ, hoặc khiến mối quan hệ thân thiết hơn, hoặc xã giao làm quen, hoặc tìm kiếm thêm cơ hội, v.v…

Quy tắc là mối quan hệ càng thân thiết và mức độ ảnh hưởng cuộc sống bạn càng quan trọng thì cần đầu tư suy nghĩ về món quà đó.

Quy tắc 2: BIẾT NGƯỜI BIẾT TA, TRĂM TRẬN TRĂM THẮNG

“Biết người” ở đây nghĩa là bạn phải biết được những sở thích và mối quan tâm của họ. Từ đó, bạn sẽ suy ra được những món quà bạn có thể tặng họ và làm họ hứng thú, có thể họ sẽ bất ngờ vì cảm giác là bạn hiểu họ.

Làm sao để “biết người”?

Hồi xưa còn khó chứ thời này dễ lắm các bạn.

Mạng xã hội có tất cả thông tin bạn cần. Dựa vào những gì bạn tìm hiểu trên những trang mạng xã hội của họ, mối quan hệ xung quanh họ, thậm chí cả những cuộc nói chuyện với họ, những câu chuyện họ từng kể bạn nghe, những gì họ từng khoe với bạn, v.v…

Và nếu mối quan hệ thân thiết thì bạn càng biết nhiều thông tin hơn trong việc xác định sở thích của họ.

Tất cả những yếu tố đó sẽ giúp cho bạn biết họ thích gì, họ quan tâm điều gì, họ mê thương hiệu nào,…

Sau khi xác định được rồi, thì bắt đầu tìm kiếm sản phẩm phù hợp với khả năng của bạn để chọn quà tặng nhưng vẫn đáp ứng được sở thích của họ. Đó là “biết ta”.

Một mẹo nhỏ mình thấy là hầu hết mọi người ai cũng thích quà thể hiện được tính chất “đặc biệt dành riêng cho họ”.

Ví dụ:

Bạn gái của bạn thích đọc sách, thì có vô số thứ liên quan tới sách như: tặng quyển sách bạn gái yêu thích, hoặc sổ note, bút, đồ kẹp sách dễ thương có tên bạn nữ, v.v..

Bạn trai thích đá bóng thì tặng họ vớ, quần áo thể thao, khăn lau, bình nước thể thao, v.v…

Tóm lại là lựa những thứ liên quan tới sở thích của người ta là rà trúng đài liền à.

Quy tắc 3: TRÁNH NHỮNG ĐIỀU TỐI KỴ

Ngoài việc biết sở thích, bạn cũng nên tìm hiểu những thứ tối kỵ của người được tặng quà.

Đặc biệt, người càng giàu bao nhiêu thì họ lại càng thích đồ độc lạ bấy nhiêu. để chọn quà tặng đắt tiền, sang trọng đôi khi lại phản tác dụng vì họ đã có quá nhiều rồi.

Ví dụ:

Người đạo Phật thì bạn không nên tặng quà liên quan đạo Chúa. Người đang mắc bệnh thì nên tránh tặng những món ảnh hưởng sức khỏe người đó.

Người bị dị ứng thì không nên tặng họ hoa.

V.v…..

Nói chung, 3 quy tắc này để thực hiện được thì các bạn chỉ cần 4 từ CHỊU KHÓ ĐỂ Ý là sẽ có được lựa chọn phù hợp cho mọi đối tượng bạn cần tặng quà.

Ví dụ điển hình là hồi xưa mình muốn tặng quà cho một người anh khoảng 50 tuổi, từng làm chụp ảnh, thợ bánh, mê cái đẹp, gu thẩm mỹ cao, giàu có dư dả tưởng như không thiếu thứ gì. Mình phát hiện ra anh đạo Phật, có thói quen đọc kinh, thích sách của Thích Nhất Hạnh. Thế là, đơn giản, mình đi tìm một quyển sách của Thích Nhất Hạnh mà mình biết là anh chưa đọc qua, lựa bìa đẹp, viết vài dòng nhắn gửi trong đó rồi tặng anh. Khỏi phải nói anh quý quyển sách đó như thế nào.

Các bạn thấy đó, thứ người ta để ý là mình hiểu sở thích và thói quen của người ta. Nên các bạn lựa chọn quà tặng nào hợp ý là người là sẽ quý à.

Chúc các bạn sẽ lựa chọn được món quà phù hợp và ý nghĩa cho những người các bạ muốn tặng nha.

Theo: Vân Anh Trần – J2team

Câu hỏi thường gặp

Tôi nên chọn quà gì cho người thân yêu của mình?

Hãy cân nhắc mối quan hệ của bạn với người đó. Mối quan hệ càng thân thiết, bạn càng nên đầu tư thời gian và suy nghĩ để chọn món quà ý nghĩa. Quan trọng hơn cả là hiểu sở thích và tránh những điều người đó không thích.

Làm sao để biết người nhận quà thích gì?

Hãy tận dụng mạng xã hội, những cuộc trò chuyện, và những thông tin bạn đã biết về họ để tìm hiểu sở thích, thói quen và đam mê. Những món quà thể hiện sự quan tâm cá nhân thường được đánh giá cao.

Có những điều gì cần tránh khi chọn quà?

Tránh những món quà liên quan đến tôn giáo, sức khỏe hoặc sở thích mà người nhận không có. Đừng quên cân nhắc tình trạng sức khỏe và sở thích của người nhận để đảm bảo món quà không gây khó chịu hoặc phản tác dụng.

Bây giờ, các bạn nữ hãy thử hỏi câu hỏi tương tự như vậy xem. Mình dám cá rằng các bạn dễ nhận được lời khen hơn các bạn nam ấy! Là một người phụ nữ, chúng ta nhận được rất nhiều lời khen từ bạn bè và đồng nghiệp của chúng ta. Đó có thể là lời khen từ một người đồng nghiệp “Chiếc túi của chị đẹp quá!”, lời khen từ người họ hàng về công thức nấu bánh của bạn, hoặc là tiếng huýt sáo của chồng bạn khi bạn thử một chiếc áo bra mới,… phụ nữ thường nhận được nhiều phản hồi tích cực từ những người xung quanh trong cuộc sống. Điều này đặc biệt đúng với các bạn nữ có người yêu.

Nhưng còn những bạn trai? Họ không bao giờ dành lời khen cho nhau khi đi chơi hay gửi những lời chúc ngọt ngào cho nhau trên Facebook. Tại sao nhỉ? Có phải vì con trai không quan tâm về lời khen không? Mình nghĩ là không. Bởi vì con trai bị xã hội hóa (quá trình hình thành nên tính cách của mình để phù hợp với xã hội) giấu kín cảm xúc của mình và im lặng với những điều họ thấy không đáng nói ra. Bé trai thì được dạy phải trở nên “đàn ông” hơn, “đừng trở nên yếu kém”,… với hàm ý rằng “Chăm chỉ, kiệm lời, và đừng để họ thấy sự ngọt ngào của mình”. Có nghĩa là họ phải tự chữa lành vết thương lòng của mình mà không phải chia sẻ với bất kỳ ai, thậm chí với vợ của mình. Có nghĩa là họ không bao giờ cần giúp đỡ, thậm chí họ có đang sợ hãi hay bị sốc. Và, thật đáng buồn, nó cũng có nghĩa rằng họ rất hiếm khi nhận được lời khen.

Nhưng, mình nghĩ rằng chúng ta có thể làm tốt hơn. Với tư cách là một người bạn đời, chúng ta đóng một vai trò quan trọng trong cuộc đời chàng trai của mình. Người vợ/ bạn gái có thể là người duy nhất có khả năng khen ngợi họ thường xuyên. Nhưng đáng buồn rằng chúng ta luôn quên mất nhiệm vụ quan trọng đó vì cuộc sống bận rộn của chúng ta. Người con trai rất thích nghe những gì mà họ làm tốt. Họ muốn biết rằng họ là người bạn đời tốt và họ có giá trị, quan trọng,… và trên hết, là họ được yêu thương.

Vì vậy mình muốn thử thách các bạn nữ ngoài kia: Hãy ra ngoài và thử khen một vài bạn nam xem sao. Bắt đầu từ người bạn đời của bạn. Bạn cũng có thể khen người anh của bạn trong bộ áo mới hoặc người đồng nghiệp với bài thuyết trình tuyệt vời của anh ấy,… Càng nhiều lời khen bạn trao đi, bạn càng nhận được nhiều điều giá trị hơn đấy.